Objectif général

Optimiser la gestion des ressources humaines de l’Etat.


Objectifs spécifiques

De façon spécifique, le projet vise à :

  • Assurer l’alignement des procédures, sup- ports et outils de GRH sur les principes d’une gestion moderne des emplois et des compétences ;
  • Mettre en place un système performant et pérenne de formation continue des agents de l’État pour répondre aux exigences d’une administration de développement ;
  • Mettre en place le SIGRHP ;
  • Moderniser la gestion des Archives du personnel de l’état.

 

Résultats attendus

Les résultats attendus au terme de la mise en œuvre du projet sont :

  • La gestion du personnel de l’État est modernisée pour accroître l’efficacité du service public ;
  • Le SIGRHP est mis en place et fonctionnel ;
  • Un système performant d’archivage des dossiers du personnel est disponible.
Coût estimatif :
Zone d'intervention :
Statut :
Exécution :

Partager cette page :